Herzlichtführung e.V. – wenn toxische Strukturen Führung zerstören.
HERZLICHTFÜHRUNG e. V.
Herzlichtführung e. V. ist eine Antwort auf das, was in Organisationen systematisch verschwiegen wird:
Frauen in Führungspositionen, Vorständen und Aufsichtsgremien, die in narzisstischen und toxischen Strukturen zermürbt werden – oft ohne Benennung, oft ohne Konsequenz.
Herzlichtführung e. V. wurde 2025 gegründet – als strukturelle Antwort auf ein systematisch verschwiegenes Problem: Frauen in Führungspositionen, Vorständen und Aufsichtsgremien, die in narzisstischen und toxischen Organisationsdynamiken zermürbt werden. Oft ohne Benennung. Oft ohne Konsequenz.
Wir machen sichtbar, was wirkt – Manipulation, Machtmissbrauch, systematische Entwertung. Und wir begleiten den Weg heraus: mit Klarheit, Fachwissen und dem Mut, Dinge beim Namen zu nennen.
Gegründet aus eigener Erfahrung. Getragen von einer klaren Haltung: Was nicht benannt wird, kann nicht verändert werden.
– Nicole Dildei, Herzlichtführung e. V.
Herzlichtführung e. V. –
Klarheit dort, wo toxische Strukturen schweigen.
Unser Angebot
Herzlichtführung e.V. entwickelt Formate für zwei Zielgruppen: für betroffene Frauen in Führungspositionen – und für Unternehmen, Vorstände und HR-Verantwortliche, die toxische Führungsstrukturen erkennen, benennen und strukturell verändern wollen. Workshops, Keynotes, Beratung und Präventionsformate mit echtem Wirkungsanspruch.
Narzisstische Dynamiken sind selten laut. Sie wirken durch systematische Entwertung, subtile Grenzverschiebung und das gezielte Untergraben von Wahrnehmung. Herzlichtführung benennt, was in Organisationen oft totgeschwiegen wird – und gibt Führungskräften wie Unternehmen das strukturelle Handwerkszeug, um toxische Muster zu erkennen, zu benennen und zu beenden.
Toxische Dynamiken erkennen
Unser Warum
Herzlichtführung e.V. entstand aus eigener Erfahrung in Organisationen – und aus der Erkenntnis, dass toxische Führungskultur kein Einzelschicksal ist, sondern ein strukturelles Versagen. Wir arbeiten nicht mit Betroffenen, um zu trösten. Wir arbeiten mit Organisationen, Vorständen und Führungsteams, um Strukturen dauerhaft zu verändern.
Herzlichtführung wächst durch Menschen, die verstanden haben, worum es geht – und die bereit sind, Haltung zu zeigen. Als Mitglied, Förderer, Kooperationspartner oder durch aktives Engagement in Netzwerk und Öffentlichkeitsarbeit. Wer Führungskultur wirklich verändern will, findet hier den richtigen Rahmen.
Unterstützung & Mitmachen
Herzlichtführung e.V. ist eine von Nicole Dildei gegründete Organisation mit Fokus auf toxische und narzisstische Dynamiken in Unternehmen und Führungskontexten. Der Verein entwickelt Formate für Frauen in Führungspositionen sowie für Unternehmen, Vorstände und HR-Verantwortliche, um Machtmissbrauch, strukturelle Entwertung und dysfunktionale Führungskulturen zu erkennen, zu benennen und nachhaltig zu verändern.